这个题目就是考你对应聘公司的认识是否正确，包括公司的行业背景、产品、业务、市场策略、企业文化等等，理想的回答是既有广度又有深度，就是既了解大的背景、定位，又对其内部运作管理方式有一定了解；另一方面，还要看你对自己的定位是否客观准确，你的职业规划是否符合公司用人需求。简单说，就是公司是什么情况？你是什么情况？你在公司可以干什么？能不能干好？别人的答案是根据别的公司、别的人的情况给出来的，肯定不能照抄。
