这种情况属于是企业单位事业管理。这种情况的单位，一般只是享受地方财政拨付的事业费，人员工资不由地方财政专项拨付，而是由事业费中或是营业收入中列支。这类情况的单位，在人事管理上不受地方政府编委的制约，不需要政府编委批编制，由本系统的主管部门管理。因此，在这些单位，既有正式工（固定工），也有临时工。涉及到工资待遇问题，就要看本单位的具体情况了。
还可以 有编制
