国家人事局是很久很久以前的称呼了,后改为中华人民共和国人事部,已与国家劳动部合并为中华人民共和国人力资源和社会保障部,简称国家人社部。人社部属于国家行政机关,需参加国家公务员考试,根据报考条件先笔试,笔试入围后面试,依据kai录用办法规定,优胜者进入体检关,再进入政审关,办理录用手续。人社部有下属的事业单位,招考录用程序与公务员招考录用基本相同。
人社部属于政府组成机构,而人力资源和社会保障部以前是人事部和劳动局大部制改革之后合并一起的。在地方,根据大部制精神,本应该合并为人社局。但是由于人事和社保是完全可以独立分开的两个部门,所以有些地方任然存在人事局和社保局并存的局面,而有的地方是合并成人力资源和社会保障局的。是行政机构,不是事业单位,但是又有事业编制存在。不管公务员编制还是事业编制,都必须经过公开考试录用。具体考试要求与流程,在招考简章上面写得非常清楚,你看了就知道
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中华人民共和国人事部是主管人事工作和推行人事制度改革的国务院组成部门。
现在讲求逢进必考,当然是等他们招考再进,,,具体怎么招考,对招考的要求你可以查下,我没看到,,
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