2020国考面试流程如下：
1、进行面试报到抽签
参加高考面试一般要提前10—30分钟到达指定地点报到，在这里注意一定不要迟到，带好面试材料，然后面试工作人员会对个人信息进行核对。最后在面试之前，所有抽签来进行分组和进场的顺序，有的地区是先抽分组签，再抽顺序签，有的地区是一次抽取确定分组和顺序。
2、候考
抽完签后进入候考室等待参加面试考试，这里要特别注意下纪律，不允许随便离开，如果需要上厕所，工作人员会进行陪同，可以试着深呼吸，闭目静坐;如果状态可以的话，可以试想，思考下接下来面试可能会问到的问题，让自己的思维达到一个提前兴奋的状态。
3、进入考场
当轮到考生进场时，引导员会到候考室告知的某某编号考生入场，不会叫名字，只会叫顺序编号的，随引导员到达考室门口后自行进入考场，在整个过程听从引导员的指引就可以了。
4、答题
进入考场，走到考生席，然后站定，向考官问好，得到考官落座指令后，考生可以落座。一般而言，考生在落座后需要报自己的考试顺序号，等考官宣布导入语后，考试开始。一定特别需要注意的是，不能在考场自报姓名，否则考生会在当场被取消面试资格。面试形式主要为结构化面试，面试的题目有可能是题本，也有可能是考官读题，一般在20-30分钟左右，题目一般在4-5道。
答完退场后，成绩公布，面试结束，不同的省份考情也是不同的，要有针对性的进行练习，并熟悉相应题型的答题思路以及时间的掌控，只有做到提前心中有数，在考场上才可以游刃有余。
一张图告诉大家
国考面试流程是怎样的？
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2020年国家公务员面试公告暂未公布，根据历年的考试节奏，面试公告预计在2月中上旬会陆续发布，面试时间预计集中在3月。具体发布时间以国家公务员局官方发布为准。
下面是公务员考试面试流程图供大家参考：
面试流程
中央公务员主管部门根据《招考简章》中规定的面试人数与计划录用人数的比例，按照笔试成绩从高到低的顺序，确定各职位参加面试和专业能力测试的人选，并在考录专题网站上公布。达到笔试最低合格分数线的人数与计划录用人数比例低于规定面试比例的招考职位，将面向社会进行调剂。调剂公告、职位及相关事宜，通过考录专题网站发布。
面试考察形式的不同，面试流程就会不一样，所以你要先看你报考的单位或系统今年面试公告有无明确什么形式，之前几年有无明确形式，主要面试形式有结构化、结构化小组、无领导形式。无论国考、省考、事业考，无论结构化、结构化小组、无领导，其考察的能力要求都是完全一致的，都是基于最基本的结构化题型，只是面试具体形式有所变化、侧重能力略有不同，但是答题思路方法完全一致，即判断问题、分析问题、解决问题的能力要求完全一致。
我是图南，一个三次公考面试第一的实战派，目前在职公务猿一枚，给题主分享下我的面试备考建议和高分经验吧。
看过很多课程讲解，假大空的玄幻理论太多，符合考场实际的面试答题实战方法少之又少，能进入面试真的很不容易，真心不想大家被某些理论家、职业培训师、所谓机构名师实则毕业实习生给忽悠、走错路、掉进坑里去，所以我把我三次公务员面试高分实战经验方法总结分享给大家，希望能帮到大家，快速上手，高分上岸！我指导过的已经入职某部委的女徒弟曾在跟我学习后将我的面试方法总结为“快准狠”三字，即上手快、反应快，思路准、要点准，有情怀、得高分，我深以为然。
在这里我给大家分享公务员面试高分备考建议、面试备考的两个关键点、面试答题的七个痛点、面试高分实战答题思维框架和经验技巧（面试真题深度解析）、文末资料下载。
面试经历介绍在前：
1、A省公考面试86.8，岗位第一，全场第二，笔面双第一顺利上岸，最后放弃该职位；
2、B省省会事业单位面试88.5，岗位第一，全场第一，笔二面一顺利上岸，最后再次选择放弃该职位；
3、B省公考面试90.4，岗位第一，全场第一，以全市1800余人参加面试，唯一90+，全市第一、全省第二高分的好成绩上岸理想职位！
一、面试备考建议
在这里，我通过三次面试90+高分的实战经历，给大家梳理一份符合实际的有效率、出效果的面试备考建议。避免大家走弯路，踩到坑，因为一路走来，能进面试，真的是非常不容易，面试机会十分宝贵，学习时间十分有限，一旦走了弯路导致失败，将后悔不已！其实网上是很多不错的备考方法的，但也夹杂着很多故弄玄虚、为理论而理论、为高深而高深的广告软文。图南只讲大白话，说实在话，没那么多玄之又玄的所谓面试理论，面试的本质其实就是看你做人做事！何为做人，有家国情怀；何为做事，有工作能力！那如何备考，效果最佳？我给大家的面试备考建议是五步走：提前了解、学好方法、刷题巩固、用心总结、调整心态！（公众号搜索：图南讲公务员面试。有视频教程免费学习）
1、提前了解
第一步，先做了解！目的是有针对性地进行学习和练习！
备考之前要了解什么内容？
（1）面试形式：你报考的单位和岗位，公告上有没有明确，之前几年分别是什么形式？是结构化、结构化小组、无领导还是其他别的形式？
（2）面试时长：公告上有没有明确或者之前几年分别是多长时间？是15分钟、20分钟、25分钟还是多长？
（3）题目数量：公告上有没有明确或者之前几年分别是几道题？是3道题、4道题、5道题还是几道题？
（4）题目类型：以前几年重点或者考察频率较高的题型是什么？是综合分析、组织计划、应急应变、大小材料还是其他什么题型？
（5）报考岗位职责内容特性：你所报岗位的职责内容、相关知识可能会考到，要提前做好准备，比如公安执法类、税务类、银保监金融类、外交类、海关类等岗位，所以建议先对自己所报的岗位职责内容特性做一些了解和准备。
通过什么方式可以去了解？单位官网、论坛贴吧、历年面试公告、历年面试真题、公考联系电话、公务员朋友或上岸前辈、网上百度等都可以了解到以上内容。
第一步很重要，正所谓谋定而后动，但很多朋友却忽略了这一步或者这一步了解的不够全面准确和深入，导致后面学习效率就大大降低了！一定要有针对性地去备考！
2、学好方法
什么叫学好方法？严格来讲，面试没有标准答案，那所谓面试方法也就没有对错之分。但是，方法虽没有对错，却有好坏。什么是好的方法，不是指答案多么高大上、多么伟光正、多么优美漂亮华丽。我认为好的方法是指一套较为客观、全面、有效的判断问题、分析问题和解决问题的逻辑思维体系，在考场上换言之就是我们的答题思维框架，帮助我们用最短的时间，把我们的所思所想用语言给组织起来，然后一步一步开口说出来。我们每个人的知识储备和所见所闻所学已经完全足够，无论刚毕业还是已经工作多年，我们就是我们自己，我们不必要扮演别人，年轻有年轻的冲劲和可塑性，工作了的有阅历和经验，我们都有自己的优势，关键是不知道如何在短短的几分钟内通过题目问题的论述分析展现我们的素质和能力，不知道怎么开口、开口说什么、从哪几个角度和方向展开论述，这个时候，就需要一套较好的答题思维框架帮助我们快速上手，就像申论写作文前先构思写作大纲。这是应试考试、是选拔性考试，不是让考官通过长期观察你来发现你确实优秀，而是通过短短几分钟你的表现来判断你。但是切记，答题思维框架不是死的模板，它本质上是我们考虑问题的思维过程和开展工作的具体程序，一定要结合生活和工作实际来搭建答题思维框架。
什么时候开始学比较好？越早越好，本身面试备考时间就短，别等到出成绩了才开始去窥探面试的模样，这个时候你的对手也许已经掌握方法开始稳扎稳打地刷题练习和总结了。早点准备没有坏处，如果你的目标很明确就是要考上，那就认真准备，总要用上。
怎么学呢？个人经验是备考初级阶段，先别急着去报线下机构培训班，也不建议看机构的培训书，效果不好甚至浪费时间。走错路再想走回一条好路就比较难了，因为时间耽误了，错误思维形成再想扭转回来很困难，搞不好学到最后自己都思维混乱了。就像扣衣服扣子，第一粒扣子没扣好，后面就全歪了。建议去找一套优质视频课程，用一周最多不超过两周时间，快速学习掌握面试所有大小题型的答题思维框架和经验技巧！重点是找对老师、学对真正适用于实战的答题方法，然后就是用好的高分实战思维框架和方法去开口答真题、刷真题，不断积累和认真总结规律和经验技巧，效果最佳！（无论报什么班，一定重点看老师，仔细甄别，一定要找面试高分上岸的在职的人教，他们教的知识和方法一定是他们面试答题用过的好方法，绝不要去找那种专职搞培训的人，他们教的东西往往显得高深莫测、玄之又玄、为理论而理论的空中理论，讲的即使天花玉坠，上了真正的考场，在那短短几分钟内，你用不上，用不上的方法讲的再漂亮又有什么用呢？综合两点去甄别，一是看老师的身份和经历，二是看他给的答题思路和参考答案是否逻辑严谨、层次分明、要点清晰、实操性强。）
最后补充一点，不要死学和死用、思维固化和僵化，要结合自己的判断、自己的感受和经历，通过不断地答题练习，灵活去修正、完善你的答题思维框架，最后形成覆盖所有大小题型的属于你自己的一套答题思维逻辑体系！（公众号搜索：图南讲公务员面试）
3、刷题巩固
面试理论掌握后，一定要勤刷题！
刷题的目的是什么？
一是暴露问题，暴露你的语言表达上的、逻辑层次上的、答题内容上、包括眼神/各种动小动作上的问题，如此，才能不断发现问题、解决问题；
二是答题积累，答过的题对你来说都是你的积累，各种常规的、非常规的题目答多了、吃透了，就不会慌；
三是巩固方法，通过一道题一道题、一类题一类题的练习，你必然会出现新的想法和思路，这是在不断修正和完善属于你自己的答题思维框架和方法技巧。
怎么刷题？自己录音、家人对练、考友对练、培训机构等。把握四个关键点:
（1）最好一定是找上岸公务员点或考官点拨，他们给你的点拨往往是最能抓到问题关键和本质的，当你遇到瓶颈或者困惑的时候，往往经过实战检验的高手的点评，会让你迅速解决困惑、找到破解方法；
（2）务必线下对练，尽可能还原考场真实感觉，面对面答题的感受和你自己闭门造车的效果是完全不一样的。找同城考友组队虽然麻烦些但是有效，机构虽然有效但价格太贵、性价比低。大家结合自己情况综合考虑选择；
（3）刷题最让人头疼的是没有标准答案可以参考！你也不知道自己答得对不对，所以你会感觉无从下手。记住，没有标准答案，你要做的是搭建正确的答题逻辑框架，然后往里面完善要点内容即可！机构或者网上找的答案，你只需参考其合理的要点内容即可！最基础的是要做到逻辑严谨、层次分明、要点清晰；
（4）务必逐题研究透，吃透每道题的内在共性规律，如此才能总结出一套行之有效的答题方法，才能做到举一反三，否则，你就算刷了海量的题目也只是浪费时间罢了。这个量到底多少，少则几十道，多则一两百道，因人而异，反正把你的所有备考时间都用来学习和练习就对了，到点了，就全面总结、调整心态、迎接战斗就是！
4、用心总结
经过持续的刷题训练，你已经对面试有了较深的理解，同时，你可能也会出现思维上的混乱和困惑，陷入某种瓶颈当中而无法进步。这时候，你再继续往下刷题已经意义不大。你要做的是，静下心来，拿出你的笔记本和之前所有的题目，重新梳理下你的思路。具体要做到总结每一种面试大题型、再细分到每一个小题型的答题思维逻辑框架！把它们都画在你的笔记本上。同时也包括一些常用话术、例子、注意事项等。
最后要达成的目标是：看到或者听到题目，你能迅速反应出该题的基本答题逻辑框架！做到思路非常清晰！然后根据你总结的内容，继续刷题，每天都要刷新题并吃透，一是将总结所得应用于新的答题当中去，二是保持较佳的答题状态，切不可中间一段时间停止答题练习。
5、调整心态
最后，在快要进入面试考场的前几天，这个时候你要做的是调整好自己的心态！因为练习是做不完的，你不可能要求自己完美无缺、没有任何问题地走上考场，没有那样的神人。我们已全力付出，就不要再纠结一些小毛病小问题，记住人无完人、答无标答！调整好心态和状态！坦然接受有点小毛病的自己，然后去展示一个真实的、自信的、有情怀的和有能力的自己！我们就先赢了我们自己！
图南在这里推荐下我的微信公众号：图南讲公务员面试。上面有面试视频教程免费观看学习，有备考资料免费下载，有图南三次面试高分经验方法文章分享，有直播答题点评互动交流，有学习群和小伙伴一起练习，希望大家用最快的速度学会一套适用于实战的面试高分答题思维框架和经验技巧，顺利上岸！
二、面试备考的两个关键点
图南认为，公务员面试备考一定要把握住两个关键点：
一是必须确保快速上手！为什么？因为我能体会进面小伙伴的心理，而机构专职培训师是没法体会的。还记得我第一次进面时那狂喜的心情，真的是好开心和欣慰，努力付出没有白费，可随之而来的却又是深深的茫然，因为我真的是对面试什么都不知道，试着网上搜索了解面试，众说纷纭，看完更茫然了，怎么就不像笔试的行测和申论有方法可循呢？然后再一算距离面试的时间，就更慌了！别和我说要长期积累，要我去看人民日报等等，我没那个时间和心情啊，就想能有一套课程，让我几天最多一周时间就把面试学完，系统的全面的看懂面试先，站在高分前辈的肩膀上去刷题学习，马上上岸好不好！所以，正因为我经历过，茫然过，焦虑过，上过当，踩过坑，所以给大家备考建议，在选择学习对象和答题方法的时候，要确保方法是可以“快速上手”有抓手的，不是玄幻理论需要你去慢慢悟的，保证学习的全是最精华的干货知识而没有多余的废话。备考时间何其宝贵，面试机会何其难得，不能确保快速上手的方法在我看来都是忽悠你！
二是必须确保“适用实战”！为什么？还用问为什么吗，还真的要，因为有些机构和专职培训师的方法和答案，真的是纸上谈兵！那题目分析的，简直就是高考数学最后一道大题，一顿分析，各种让人眼花缭乱的方法论，那理论方法看起来高深莫测简直让人折服，那答案看起来比优秀作文写的还要辞藻华丽让人拜倒，但是上了考场给你一道真题，你估计又要蒙圈了，因为方法太多答案太美你不会用啊，不能适用于考场实际的方法和答案在我看来都是耍流氓！还有一种，那是大神级别的，多是阅历丰厚、文采飞扬之人，他们主张不要框架，不设限制，灵活应变，可是我问你，你有这自信吗，你敢赌吗？我不敢啊，万一遇到不熟悉的话题万一没讲好万一败了怎么办。写作有大纲，打仗有兵法，游戏都还有攻略呢，所以我主张方法论，通过有效的答题方法来组织我们的思路和语言，体现出我们的立场有高度、视野有广度、内容有深度、语言有温度、例子有亮度，但凡否定方法论的人都是停留在表面人云亦云的反模板上，而没有搞明白答题思维框架的本质是什么，答题思维框架的本质是分层，是从不同的层次角度去看待、理解和处理问题，没有例外，大神所谓的随机应变也只是就其中某一两个层次随机发表看法。综上，我们学的方法必须确保适用于实战，而且是能体现水平拿高分的适用于实战的答题方法。不能确保适用于实战的方法在我看来都是逗你玩！
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