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积分制管理与传统管理有什么区别？
积分制管理与传统管理有什么区别？
为什么说积分制管理能全方位调动员工积极性？请详细说明
2024-11-24 20:02:29
推荐回答（1个）
回答1：
可以很通俗的解释，第一，积分是全方面奖扣的。第二积分累计是和很多东西挂钩的。
说白了只要了积极了，不管干什么都有积分，最后不仅会收获到精神上的回报，还会收获物质上的回报。
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