姓名，年龄，专业，学历，母校。这是基本信息，是你用来介绍自己的开头，也是让自己进入面试状态的话术。真实，准确，可以让你的情绪变得稳定。
针对应聘的职位，你应该在面试之前，找出自己的优势，这段时间，就是用你自己的语言，把自己的优势体现出来。尽量使用实例来证明这一点：学校的奖励，组织过的活动及相应的职位，社会活动，工作经历及职位，是否有其他的特殊技能可以帮助这个职位的等等。这可以让面试官对你有更深刻的了解，但是，要简短，精炼。就拍广告一样，小而丰富。
最后，把自己的理想，目的表达出来。这是收尾，很关键。建议多了解面试公司的文化，发展战略，组织结构等。看看自己的理想和目的是否跟公司的环境是否吻合。如果吻合，那么直接提出来就行，如果不吻合，自己要找出跟面试公司的契合点，抓住这点来提出自己的要求和目的。同时，也要分析出自己离开公司的时间，这对于签订合同来说很关键。因为，有句俗语：女怕嫁错郎，男怕入错行！
个人见解，仅供参考
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