说白了：制度，就是在不与法律冲突的前提下根据自己公司的性质来指定的一种模块，它有两个目的：1约束自己和员工；2激励自己和员工。具体的细节问题要根据具体的情况来制定了。只要在制定的过程中别忘了自己也是公司的一员工；也同样在为“公司”服务；同样受这些制度的约束。就一切都OK了。
