首页
230问答网
>
未签订劳动合同辞退 未签订劳动合同并突然辞退工人需要赔偿工人吗?
未签订劳动合同辞退 未签订劳动合同并突然辞退工人需要赔偿工人吗?
2024-12-15 17:47:58
推荐回答(1个)
回答1:
《劳动合同法》明确规定,未签订劳动合同应向劳动者支付双倍工资。但支付多久,是否超过仲裁时效,都是可能存在争议的问题。
相关问答
未签订劳动合同被辞退能要求赔偿吗?
公司未签订劳动合同辞退员工,应支付员工多少经济赔偿金?可否要...
未签订劳动合同被公司无故辞退有没有赔偿
劳动法规定工厂未与工人签劳动合同辞退工人可以要求那些赔偿
私企未与员工签订劳动合同辞退员工需要赔偿吗?
公司未签劳动合同辞退员工怎么补偿?
未与公司签订劳动合同,被辞退后公司要赔付工资么?
现在很多工厂没有签合同的,如果中间无辜辞退工人,是怎样赔偿的...
最新问答
老狼的《歌》 歌词
本兮的原名叫啥??
刚出生的鱼苗吃什么
《一起来看流星雨》
php 找个能在字符串中取得数字的函数
dnf交易骗术
开淘宝店必须要领取成长任务吗
金寨县属于哪个市
小米手机屏和换电池大概要多少钱?
急需工程造价实习周记16篇!