出现矛盾的时候，该怎样去解决，使得矛盾化解？

人与人之间的矛盾主要来源于感情，经常习惯于用高标准衡量别人，用低标准要求自己。那么长期以往就会出现恶性循环，很多人和他就不能很好的沟通、交流，导致矛盾的增多，那么出现矛盾的时候，应该怎么做才能化解呢？

第一，被动的用时间去化解

人与人交往期间，会发生一段时间的矛盾。 这些矛盾是彼此个性、视点的差异，还有地位的差异，彼此之间有隔阂和冷淡，有地位的人不一定看不起没有地位的人。 相反，没有地位的人只是为了自己的自尊心而故意远离对方。 但是，随着时间的流逝，彼此诚实地看到了金钱和地位，其实友谊的扩散是挡不住的。

第二，通过情感的交流来解决

产生矛盾的原因一般分为主要方面和次要方面。矛盾的原因在哪里呢？如果自己而且在意这个朋友，就主动向对方承认错误。 我相信，如果不是自己的原因，就不要直接面对对方，在帮助对方的时候尽量帮助对方，有一天会解决的。

第三，通过朋友的渠道来沟通

我们人生中并不是只有一个朋友，所以感情冲突到别的朋友的时候，需要冷静下来，把心中的想法和其他朋友讨论一下。因为有句话说“当局者迷惑，旁观者清楚”。人与人之间的缘分真的不容易，不要轻易失去。 把握现在，珍惜友谊是我们必须一起努力的。

因为一时的愤怒，我打破了女学生能联系的所有方法，想安静地避开她，而且当时也没有什么时间和心情去理解她。直到现在，我还后悔她生病的时候不应该用这么极端的方法对待她。 我们都知道人与人之间有矛盾，一般有两个原因。 一个是感情问题，另一个是实际问题。 要先处理自己的感情问题，再处理实际问题。

出现矛盾的时候，一定要主动和对方和解，说一些讨好的话语，另外语气也要委婉幽默，只有这样才能化解彼此之间的矛盾，促进感情。

出现了矛盾要分析原因，如果是自己的问题要主动去道歉认错，这才是解决问题的方法。

我觉得遇到矛盾的时候两个人一定要冷静，不要冷战，一定要坐下来好好沟通，看看问题究竟出在了什么地方，这样才会使矛盾化解的。

出现矛盾时应该坐下来心平气和的商量，不要急赤白脸的争吵。