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公司拆迁要求员工去别的公司上班,员工有没有权益拒绝？
公司拆迁要求员工去别的公司上班,员工有没有权益拒绝？
2024-12-31 08:08:54
推荐回答（1个）
回答1：
您好，公司根据经营情况作出职工人员的聘用和解聘行为，只要合理和非法，都是属于正常经营行为。
员工如果对公司的做法不满意，可以向当地劳动监察部门举报维权。
希望可以帮到您，望采纳！
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