技巧一:专业过硬(熟练掌握质量检测方法,检测仪器的使用与保养)
别的都是虚的,只有过硬的专业技能才是最根本的考察点。因为行业的不同,质检要求也有所差异,所以,在面试之前,一定要仔细阅读用人单位的岗位任职要求,对选人标准有一个初步的了解。知己知彼百战百胜,只有知道招聘企业的用工需求,才能把握命脉,让面试官知道你是有“真材实料”的。
如果觉得不放心的话,可以找一些质检员常见的面试题看看,或者是临阵磨枪恶补专业知识,具体怎么操作,因人而异,根据自身需求来吧。
技巧二:表现出良好的组织协调能力
因工作性质的影响,质检员在日常的检验检测中,难免会需要与其它部门沟通协调。因此,在面试过程中,表现出一定的组织、应变能力,会起到事半功倍的效果。但需要注意的是,在此过程中一定要条理清晰、有理有据,能给出合理的建议更好。千万不要强词夺理的与面试官狡辩,要不然弄巧成拙,苦果只能被自己吞下。
技巧三:动手能力强、细心负责
严把质量关,质检员的工作可不是光动动嘴就能完成的。在面试过程中,你需要尽可能的表现出自己的动手能力,让面试官知道除了过硬的专业知识外,手上功夫也是十分了得的。同时,也得表现出足够的耐心、细心。差之毫厘失之千里,质检的工作态度,决定了产品的好坏,由不得有半点马虎大意之说。
到质检部门面试,人家考你2个专业题很正常,所以你得提前到面试单位好好看看你所报岗位的岗位职责,同时最近发生的质检部门重大事件关注哈,着重看看新闻事件评论,这些知识,不管对方问你些什么问题你都可以穿插进去讲,以显得你很关注质检部门,给考官留下深刻印象。。。祝你成功。
面试时候人因为在乎才会紧张,你心里想着:此处不留爷,自有留爷处战术上要藐视对手,战略上要重视对手事前的准备还是必不可少,面试官和你差不多,你会打败他的越放松越能表现出最好的状态熟悉的问题要详细地回答,越流利越好不会的问题,先重复一遍问题,或者让对方解释得更清楚一点,要得到哪部分的答案,这时你要拼命去阻止语言,回答要肯定,但是想办法用简单的语言把问题引到你熟悉的地方去.
精确到小数后三位就可以了,只要会用上面的东西就可以了!