主要是日常的行政及人事专员方面的工作,比较简单,不过需要细心和耐心,上手应该比较简单。人际关系很重要。
多了解一些人事办理保险,公积金的工作流程。在了解一些日常人员登记、录入方面的东西,我个人认为人事工作比行政工作由发展,所以多做些人事的工作好。竞争力也比较强。
西装不是必须的,但最好穿正装,条件好的话可以穿裙子,丝袜。最好穿点有后跟的鞋子。头发尽量盘起来。
面试之前说是人事工作,等你去了就让你先跑业务,说是什么毕竟阶段。对各岗位有充分了解。保险的内勤等岗位是要有很强的关系才能进去的。保险和地产的门槛都超低,虽然报销说要提高准入制度,但是估计实施起来难,幸福人寿都没听说过。他们大批量招人,也有做广告的成分,留下的少,真的能留下的都是很强的人,确实很锻炼人。你可以看看新华保险的岗前培训室,你面有做保险的人的经验和介绍,可以参考下,想好再去。
负责业务人员的招聘工作。需要穿西装面试。