救急,现在领导叫我在公司里搞一个小型的活动,有不印象请教各位大虾,各位一般在公司都搞些什么娱乐活动

2024-12-22 18:02:05
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回答1:

  问的好笼统啊!不知道你这个活动有没有什么限制,如果没有,这个周六是重阳节,集体早晨登山野游不错

  我说下思路吧,既然是活动,需要确定的就是 时间、地点、活动内容、可用资金 这几个要素。

  时间:
  不影响正常上班,有两种理解,可以根据你的需要选择:
  1.只占用短暂的工作时间,比如 早晨刚上班,或晚上下班前(就是晨会和夕会) 的短暂活动,活动时间控制在半小时到一个小时,不会影响日常工作
  2.占用员工的个人休息时间,比如 晚上下班后、周末,如果想占的时间短就选单个晚上(比如小型晚会),占用时间多就选周末(比如去度假村、野游)
  地点:
  这个就要根据你的需要了,在 公司内(白天的小活动)、宾馆饭店的会议室或礼堂、度假村等等
  活动内容、地点:
  1.晨会夕会:可以让比较有才艺的同事表演两三个活跃一点的小节目,然后做一两个有意义的游戏,再让领导说些鼓舞大家的话语,就ok了。搜索 “晨会 游戏”,有好多小游戏,最好选择需要团队合作的游戏,让大家在游戏中感悟更多有意义的东西。
  2.小型晚会:和上面的差不多,就是多点节目,互动多点,比如增加点单位的知识竞赛,时间长点,两个小时左右,会上准备些饮料、水果、干果(不要有瓜子,要不难收拾),让大家在轻松愉悦的环境中开心的度过。在单位的大会议室或订酒店都行,档次根据你的预算来吧!
  3.周末游:两种方案:1.开头时说的,重阳登山游,等完山大家围坐一圈搞点娱乐活动,类似晨会就行了,登山时最好有点统一的标志,并且打单位的旗;2.度假村游,这个不用说了吧,当然到了度假村除了散玩之外要有点文艺活动,才有团体的感觉。
  预算:想不花钱就晨会或者登山,少花钱就在单位会议室弄点果盘开小晚会,预算充足就可以度假村或者到酒店定席位同时晚会。

  以上是娱乐性的活动,也可以做 员工成长训练、技能比武等等

  个人还是喜欢登山游,呵呵 *^_^*