职工养老保险与灵活就业人员养老保险相比，确实个人负担要轻一些。因为有缴费比例在哪里。
企业缴纳养老保险，个人只拿百分之五，企业负担百分之二十。而灵活就业人员缴费，百分之十八需个人全部承担。仅养老保险一项，企业职工就比灵活就业人员少拿了不少钱。另外，企业还承担医保，工伤保险，失业保险，生育保险。
尤其是生育保险和失业保险，是专门针对企业职工，灵活就业人员是不能享受的。
二者相比，就算加上管理费，挂靠也确实有优越性。但是挂靠受限制，与企业兴衰有直接关系。一旦企业效益不好，挂靠的人就有可能首先被踢出，后果不堪设想。
建议还是以灵活就业人员身份直接去社保局缴费吧！省心！踏实！
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