换工作之后档案怎么办？

档案一般是按照以下方式处理：1、如果职工已经提前找好了下家，那么说明档案有了接收单位，可以直接将档案转移到新的单位，如果单位不能接收的话，可以存放在人才市场进行托管；2、没有找好下一个单位的，一般都是直接将档案存放在人才市场进行托管，等找到单位后再将档案转移到新单位。

去省人才市场窗口办理 2、或者在网上浙江政务网 网上办理（这几年在推广网上办理，以及最多跑一次业务，非常方便）。转入地：他们要求我带上户口本跟身份证原件（我想着你把什么离职证明，之类的文件都带上），那边要求现场办理，会开一个调档函。拿到省人才市场的就可以办理啦。

档案

个人档案是一个人一生生命轨迹的缩写，是用人单位了解一个人情况的非常重要的资料，也是一个人政治生涯中的重要组成部分，绝不可小看和忽视。一个人只要需要工作、需要生活，就离不开与社会上一些单位、一些部门、打交道，建立起个人档案既是工作的需要，也是社会的需要，更是一个人在社会上工作和生活的需要，这是单位或企业了解一个人的重要手段。没有档案的人当然就不便于单位或企业了解你，对个人是肯定不利的。存放和保管好当然是一个重要环节。至于怎样保管、在哪里保管？一般应在县（市）团级及以上的人事档案管理部门，这主要是指国家行政或事业单位的在册人员等；对于广大的农村人口一般应有乡镇户籍管理部门；对于企业单位另有规定，一般应在他的所属上级行管单位。对于大量的流动人口则另有规定。步骤A： 该公司离职，一定要拿到离职证明！步骤B： 打电话咨询你想要转入的城市的档案办理政策。拿到调档函等相关文件。步骤C： 打电话咨询现有档案所在地，询问相关文件。 凭借调档函等相关文件去办理。查询了一下，档案是不会给你本人的哈，他们内部会帮你转的，你要做的就是去窗口把需要的文件交一下就好。

换工作之后的档案一般情况下是自己去单位或者主管部门提取档案，如果人事档案在人才交流中心托管那不用管，每年交托管费就可以。

档案转出：已就业人员需携带资料：《辞职文件》等相关证明、《人事代理合同》、接收地人事部门同意接收的《转档函》；未就业人员需携带资料：《报到证》、《解除就业协议证明》、接收地人事部门同意接收的《转档函》，档案转入需携带资料 《户籍证明》、《毕业证书》原件及复印件。换工作后调档案首先需要现在的单位或人才市场开具转档介绍信或调档函，拿介绍信、身份证及复印件、户口本到原单位开具离职证明、到原单位档案管理的人才中心转档。如果现在这家公司有档案保管资格，就直接由该公司开个介绍信就行了，一定要加上公司的公章和单位的有保管档案资格的人事章。如果公司是没有保管档案资格的单位...

换工作之后档案怎么办？假如辞职的那家单位将档案是委托在人才市场保管的,到人才市场去把档案由委托保管转为个人委托保管。还有换了公司之后,拿着和新的公司的签订的劳动合同到劳动市场,重新办理托管就可以了。如果新单位有保管档案的资质,把档案转到新单位即可，工作调动之后，可以将个人档案先存放到当地的人才市场，当找到新单位之后，由单位出具接收函，然后去当地的人才市场取个人档案就可以了，但是有很多公司根本不需要你的工作档案，他们更看重的是你个人的能力。