上司老是的同事之间挑拨离间,这样的上司还能跟吗?

如题
2024-12-17 13:10:21
推荐回答(5个)
回答1:

其实遇到一个不好的上司,对你来说更是一种磨练。他既然能够成为你的上司,那就说明他一定有可取之处。并不是全部像你所看到的那样,有时候我们看到的并不是真相。

但如果你的上司真的是非常的讨厌,又特别容易受到同事之间的挑拨,那么我个人认为你应该尽快离职。因为一个好的工作环境可以决定你的工作效率。只有你的工作效率上去了,才会让更多的人看到你的能力,肯定你的能力,从而获得你应该得到的回报。

但是如果你的上司不能起到一个好的带头作用的话,那么你跟着他完全就是无用的,学到的东西也不是正确的,迟早会被淘汰,相当于你只是在浪费自己的时间而已。

所以说一个好的工作环境,一个好的上司,会让你在你的事业之中如添虎翼,至少不会有那么多的勾心斗角,可以让你专心的工作,奋斗。好的上司和合作伙伴可以解答你在事业上所有的困难,疑惑。 让你在事业发展的过程中,可以避开很多的弯路。

相反是,如果是一个非常自私的上司和同事,那么你的成功如果不是靠你自己的坚定意志,那么假以时日你也会被他们带跑偏。

因此,选择一个好的上司,对你以后的事业发展至关重要。大家在就职的时候还是要针对于公司好好地了解一下,再去投简历。毕竟事业对于我们来说还是蛮重要的。所以我们应该对于这方面的选择慎之又慎。

回答2:

我感觉还是不能跟的,挑拨离间这是小人行为,同事之间最重要的就是团结,挑拨离间不利于公司发展。

回答3:

我觉得最好还是别跟了,这样的上司你跟着他学不了多少,就算钱多也会带坏自己,影响自己的三观,最终只有钱,而是其他的都没了。

回答4:

不能的。这种上司没有从员工的根本性格出发,虽说不是每个员工都能照顾到,但是挑拨离间这件事本来就不好。

回答5:

这样的上司还是不要跟了。上司挑拨离间会影响同事之间的关系。上司这样公司也不怎么好了。