由于违犯劳动纪律受到除名处理的职工，除名前的连续工龄与重新就业后的工作时间，可以合并计算为连续工龄。“因自动离职处理发生的争议应按除名争议处理”，因此，自动离职的职工工龄计算可按《复函》意见处理。综上所述，自动离职前后连续工龄可以合并计算，但是仅仅限于视同缴费年限（工龄）的计算，实行个人缴纳养老保险账户以后，按照缴费年限计算工龄。
