榆林大学生“村官”待遇怎么样？

1、陕西大学生村官工资待遇：到村(社区)任职高校毕业生工作、生活补贴为每人每年3.3万元，其中到艰苦边远县(区)任职的每人每年增发1000元津贴。每名到村(社区)任职的高校毕业生领取一次性安置费2000元。县(市、区)按城镇企业职工基本养老保险和基本医疗保险的参保办法，为到村(社区)任职高校毕业生办理基本养老保险、基本医疗保险和大额医疗费用统筹保险，并办理重大疾病、人身意外伤害综合保险和女性生育保险。

再加上地方政府也会有相应的补贴，预计每个月在3000元左右，当然经济发达的地方，工资待遇也会相应的提高。

2、聘期：一般聘期为3年。

3、职务：到村(社区)任职高校毕业生是中共正式党员的，一般安排担任村(社区)党组织书记助理职务；是中共预备党员或非中共党员的，一般安排担任村(社区)委会主任助理职务；是共青团员的，可安排兼任村(社区)团组织书记、副书记职务。

4、编制：正常任期3年内属合同制，满3年服务期后，考核合格的转聘为乡镇事业单位工作人员。

5、是否能报考事业单位、公务员：在任期内，只要符合参加公务员或者事业单位考试的条件，即可报考。任职2年后，具备选调生、公务员招考条件的，可参加定向招录选调生、公务员考试。

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陕西人事考试网提醒您：

到村(社区)任职高校毕业生工作、生活补贴为每人每年2.8万元，其中到50个艰苦边远县(市、区)农村任职的每人每年增发1000元津贴。每名到村(社区)任职的高校毕业生领取一次性安置费2000元。县(市、区)按城镇企业职工基本养老和基本医疗保险的参保办法，为到村(社区)任职高校毕业生办理基本养老保险、基本医疗保险和大额医疗费用统筹保险，并根据实际为到村(社区)任职高校毕业生办理人身意外伤害商业保险和女性生育保险。

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