你好，无论是学徒工还是正式工，其工资都不应该低于当地的最低工资标准。你们老板的做法显然是违反劳动法的，建议到劳动仲裁部门举报维权！
当然是老板给了，也不应该是零花钱，学徒归学徒，但是还是应该有生活补贴的，就相当于学徒工工资的，毕竟你也得干活的。不能保障学徒工的基本生活，人家怎么好好学习，怎么好好工作呢。
