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没签劳动合同直接走人，申请劳动仲裁可以胜诉吗
没签劳动合同直接走人，申请劳动仲裁可以胜诉吗
2024-12-28 22:48:06
推荐回答（4个）
回答1：
如果有存在事实劳动关系的证据了，没有签劳动合同，那么，申请劳动仲裁可以要求赔偿双倍工资。
回答2：
没签劳动合同那是用人单位的事情，当然了 如果你是试工期单说
回答3：
一般是仲裁不予受理。
回答4：
看你证据情况
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