应届本科毕业生在双选会上跟人力资源部主任(负责招生的)协商他同意了,签个合同就OK了.
其他情况我就不清楚了,关系也就是人托人.我问过二级单位的主任(正科级),他说他侄子(不是子弟)大学计算机专业毕业还安排不了.别人让我帮忙问一下,所以我都没法开口了.
这两年经济危机,大环境不好.企业想方设法减少累赘,国企不让裁员能进来的人当然更少了.
这样说,不想花钱进来起码得认识处级以上的干部才有的商量.
花钱托关系10万不一定能办得了正式的,这样投资回报率也极低.过几年裁员再被优先考虑了,不划算.
三思而后行!
就是认识里面的至少是部门级别的领导撒，或者是认识里面的职工可以帮你联系的。
提醒一句：想进这个单位，没20多万现在很够戗
必须是大本，学士学位，学物探专业的，其他专业想都别想。或有硬关系，比如能托到局长，各二级单位的一把手，在赛上20万，估计能进去。如跑小队，2年也就挣回来了。
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