虽然我查了没有查到,但是我敢说这是不可能的!只取面试这样做是极其不科学的,且严重违背公平公正原则。要是真这样保准会成为大新闻。
也许笔试和面试各占总成绩的比例有所不同,绝不可能只取其一的!
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安徽省大学城村官面试工作在省选聘工作联席会议统一领导下,由各省辖市选聘工作联席会议负责组织实施。面试后,按1∶1的比例,从高分到低分确定体检对象。
体检由各省辖市统一组织进行,体检的项目和标准按照国家印发的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。对因体检不合格出现缺额的,按照面试成绩从高分到低分递补。
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没有笔试成绩怎么能有机会才参加面试呢,笔试成绩还是很重要的。呵呵,面试是结构化面试,多看看视频啊,或者参加培训机构,这样机会更大一点!
是的,只有面试,我也觉得这种算法很250
是啊,这样只会让原先弱化掉的不明因素重新登上舞台,面试的人为因素就起决定作用,试问仅凭面试成绩定能有几人心服口服,假设所有报名参加笔试的朋友都参加面试,请问制定这条政策的人,你敢说笔试成绩最后一名,面试时没有可能在前80名吗?三思而后行似乎已经成为一句空谈,政策难道成为权力的道具了吗?
只取面试的
村官最终的录取结果是只看面试成绩的。。在面试成绩相同的情况下才会比较笔试成绩。。。所以说是个漏洞