其实面试没有什么难的,主要是你的经历太少了,所以有点缺乏自信,
简单分析缺乏自信的主要原因大体如下:
1、知识储备符合要求,但是内心紧张。这种情况下不妨找你身边的人作面试的主考官,先进行预先性面试,这样可以减轻你的部分压力,熟练之后就可以应付了,毕竟以后更主要的是看工作能力,而不是你的忽悠能力。
2、知识储备欠缺,内心也紧张。这种情况下不妨先按照你的投递简历进行筛选,先找一些你兴趣不大的职业去面试,积攒面试经验,为你心目的目标做好准备。
3、知识储备不足,内心不紧张,知识担心怕发现而已。此种情况同第二条
不管是出于何种状态,你必须清醒认识到一个问题,无论你从事何种工作,都是被压榨的对象,换句话说,你就是为他们打工,为他们赚钱的,你也可以理解为自己就是赚钱机器,所以在面试的时候你才是掌握主动权的人,而面试你的人不过就是你即将赚钱养活的一群**而已,所以紧张应该是他们,而不是你,在你面对他们的时候你只要能清醒的认识到这一点,就不会有什么可紧张了,因为你的劳动成果将被这些贼给名目仗胆的抢夺过去,反之,你更应该理直气壮的去给他们谈判,尽可能的体现自己的长处和优点,以其更好的提升自己的价值,你说对不
另外还有一种情况,如果你面试的是技术性岗位,那么你更不用紧张了,一般情况下,技术部门参与面试的可能性比较小,大部分都是人事部门的,他们对专业技术知之甚少,你完全可以把他们当做三岁的孩子忽悠,没有什么可怕的,震慑他们的最好办法你的专业技术,虽然也只是皮毛,但是比起他们,你就是专家,你就是权威!
相信自己,坦然走进面试场吧,因为你即将面对的对手很弱,
我也相信你能问出这样的问题,那么在调整好心态之后,一定更能找到适合自己的岗位,得到一个自己也满意的薪酬
加油 我也很怕 但没办法的事 一定要加油啦 加油 加油 加油 加油 加油
给自己信心
怕什么呢?就是份工作而已,成就成,不成再找其他的,不面试怎么能有工作的机会呢?
勇气?拿起你的勇气来,只要有实力,不怕没信心!为你加油啊
没什么可怕的,去看看觉得不好就不去嘛。。。有什么好怕的。加油
主要自信心不够,要多锻炼,不会的可以学,没有谁是天生就会的