用人单位会看。 如果是本科及以上学历的话，还需要看学位证书。 专科学历查看毕业证就可以了，但是本科及以上学历只有毕业证书是找不到好的工作的，都是需要学位证书和毕业证书，两个证书才可以。 通常到企业招聘的时候，在投递简历阶段很多企业都是不要求提供证书了，只有简历就可以。在笔试之后进入面试阶段之后，就会要求考生提供一些证明材料，但是一般都是复印件并不需要查看原件。在应聘者通过笔试和面试被录用之前，入职手续的时候就需要应聘者对于在简历中写明的情况提供复印件和原件，公司会对应聘者的情况进行调查。相当于进入事业单位的政审步骤。在应聘者的材料属实并且符合要求的情况下，就会给应聘者入职手续。应聘者就会获得工作机会。 工作单位会根据工作中的表现决定是否转正。如果大学生在毕业之后并没有相应的文凭，那么在应聘中的简历填写就是问题，基本不会通过公司的简历筛选。 即使是通过了笔试和面试，那么在提供原件和复印件的时候也会遇到问题。不论是哪一种情况，公司都不会录用的。
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