你是HR吗？我觉得有以下几种方式比较好
通过提问的方式（即苏格拉底式的提问），引导性问题引导她到正确的心态
讲大道理，灌输心灵鸡汤
活动、吃饭安慰法
作为HR感觉口才要好些吧，稍微夸大一下公司优势，避免一些劣势，就能给实习生呆下去的信心了
不管做什么 都把它做到最好 免费学习东西多好
见多识广啊！！！看看《生命智慧》视频吧，优酷有，一定要看哟
