我与公司签订工伤赔偿协议，但公司没有给我一份赔偿协议，请问还可以申请赔偿吗

与公司签订工伤赔偿协议，但公司没有给自己一份赔偿协议，公司应该给协议，如果按协商已经赔偿了，无法再申请赔偿了。否则，协商不成，到 公司所在地 劳动争议仲裁委员会 申请仲裁。
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
第二条
中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：
（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；
（六）法律、法规规定的其他劳动争议。
第三条
解决劳动争议，应当根据事实，遵循合法、公正、及时、着重调解的原则，依法保护当事人的合法权益。
第四条
发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。
第五条
发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。

有没有认定工伤？如果没有认定工伤，可以先申请工伤认定，跟劳动能力鉴定，鉴定结果出来再到法院起诉工伤赔偿，如果已经认定了工伤，可以直接到法院起诉。如果工伤认定已经超过了时效，可以直接起诉公司履行赔偿协议。

当然可以