人才测评工具有哪些

2024-11-30 04:08:13

推荐回答（4个）

回答1：

人才测评的工具有很多，但是最常用的有MBTI、DISC、九型人格等
能力测评主要有：瑞文标准推理测验——智力中推理能力、团体智商测验、情商测验、思维能力测验、创造力测验、人际交往能力测验、适应能力测验等
人格测试有：卡特尔16PF性格测验、气质测验、职业倾向测验、A型性格与B型性格测验、职业人格测验
还有意志力类型的测试啊、学习动机、学习方法的测试啊……

回答2：

人才测评的概念太大了，测评用的方法也很多，如果硬要说有哪些工具，可能不如先想清楚自己想用人才测评的那种方法或者哪几种方法，这样推荐起工具来也比较清楚。人才测评的方法有且不限于这几种：心理测试法（智力测试、人格测试、倾向性测试...）、面试法（结构化面试、半结构化面试、非结构化面试）、履历分析法、评价中心法等等，每种方法又有很多工具，建议你买几本书看看，会对你了解或者使用人才测评这门技术有很大的帮助

回答3：

可以考虑胜任力测评，有北森的比较典型。
弈衡测评基础员工，锐途测评管理层。

回答4：

魔方！