普通程序举证期限是一个月，如果法院是按简易程序来办也要给15天。 不过你现在暂时不要提这个程序问题，如果法院最后判决结果不如意，你可以抓住这一点来说一审程序违法，迫使法院重审，这样就多一次机会。而且重审会换法官，这对你也有利。你不需要准备什么了，仲裁应该都是证据齐全的，因为劳动纠纷绝大部分证据都是公司来举，举证责任倒置，具体赔偿金额要看证据来定的，说白了就是个计算题。满意请采纳。
