为什么简历上要填“籍贯”？怎么填？

个人简历上需要让面试官了解求职者的基本个人信息，因此要求职者填写相关的信息，包括籍贯，政治面貌等。

参照公安部公通字[1995]91号文件，公民的籍贯应为本人出生时祖父的居住地（户口所在地）；祖父去世的，填写祖父去世时的户口所在地；祖父未落常住户口的，填写祖父应落常住户口的的地方；公民登记籍贯后，祖父又迁移户口的，该公民的籍贯不再随之更改。

填写籍贯时，具体到县（市）即可，不需要更细化省/自治区/直辖市 + 区/县。

一般区域：省/自治区/直辖市/香港特区/澳门特区/+县/县级市/县/区+乡镇/街道+村/居委会

省级和县级、镇级行政区划中间不写地级区划（地级市）名称。把如今的行政划分地对照 祖辈的长久居住地。

部分少数民族分布区：自治区/省/直辖市+自治县/县/县级市+民族乡/乡/镇。

内蒙古自治区：内蒙古+旗/自治旗（县级）/县/市辖区/县级市/+民族乡/乡/镇。

扩展资料

一份专业的简历要注意四个核心原则：

一、真实性

简历是给企业的第一张"名片"，不可以撒谎，更不可以掺假，但可以进行优化处理。专家说，优化不等于掺假，即可以选择把强项进行突出，将弱势进行忽略。

比如一个应届毕业大学生，可以重点突出在校时的学生会工作和实习、志愿者、支教等工作经历，不单单是陈述这些经历本身，更重要的是提炼出自己从中得到了什么具有价值的经验，而这些收获能在今后持续发挥效用。如此一来，HR便不会用"应届生没有工作经验"为由而拒你于千里之外了。

二、针对性

做简历时可以事先结合职业规划确定出自己的求职目标，做出有针对性的版本，运用专门的语言对不同企业进行求职递送简历，这样做往往更容易得到HR的认可，而不是看着千篇一律的海投简历感觉到索然无味。

三、价值性

把最有价值的内容放在简历中，无关痛痒的不需要浪费篇幅，使用语言讲究平实、客观和精练，太感性的描述不宜出现。通常简历的篇幅为A4纸版面1-2页，不宜过长，内容不能只有一页半、半页，最好能整理成一页。

简历中尽量提供能够证明自己工作业绩的量化数据，比如拓展了多少个新的市场客户，年销售业绩达到多少万元，每年发表学术论文多少篇等。最好还可以提供能够提高职业含金量的成功经历，比如完成了一个很难的项目，拿下了一个很大的客户等。

对于自己独有的经历一定要保留，在著名公司工作、参加著名培训、与著名人物接触等都可以重点突出处理。

四、条理性

将公司可能雇佣你的理由用自己过去的经历有条理的表达出来，最重点的内容有：个人基本资料、工作经历（职责和业绩）、教育与培训经历，次重要的信息有：职业目标（这个一定要标示出来）、核心技能、背景概述、语言与计算机能力以及奖励和荣誉信息，其它的信息可不作展示，对于自己的最闪光点可以点到即止，不要过于详细，留在面试时再作详尽的展开。

参考资料来源：百度百科-个人简历

参考资料来源：百度百科-籍贯

就是你出生的地方，填在你的简历里面后，这样对你的工作是有一定的影响，有的工作单位看了你的家庭住址后，看看你以后是不是能在这个工作地方长带下去呢，这样就决定该公司是不是要录用你呢！即使你不填籍贯这一项，到时面试的时候公司也会问的。

“籍贯”就是你是哪里的，如你是福建，那你就写福建。河南就写河南就可以了，这也在简单不过了

籍贯就是出生地，一般是确定你的家庭住址，户口一般人会有很大的变化不确定。

籍贯 就是 故乡
你的出生地....