签了劳动合同，实习期就辞退的还算应届生吗？

2024-10-31 08:12:40

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回答1：

一、应届毕业生包括当年应届毕业生和择业期内的的应届毕业生。
二、2019年应届毕业生一般应在2017年9月底前取得相关学历、学位。
三、国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内(国家规定择业期为二年)未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，可按应届高校毕业生对待。
四、非普通高等学历教育的其他国民教育形式(自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等)毕业生取得毕业证后，不视为应届毕业生。

回答2：

你这个可以算是应届生，实习期就相当于实习，没有合格签订的应该是实习合同，并不是正规的劳动合同。你这个就算是应届生。

回答3：

应届生是指当年毕业的学生，与是否缴纳社保，是否实习过，是否工作过无关。只要在毕业以后一年内都是属于应届生。

回答4：

这个应该不算应届生了。