貌似没人理解你要问的重点问题啊……
首先要是单位交的话,按照3000元的基数,大概是公司每月交1000,你自己交300的样子。
要是自己交的话,个人缴费的缴费比例会有所下降,大概每年9000多样子,但是全部是个人负担。
如果有单位的话,非常明显公司交比较划算。除非公司是自己的,里外都是自己的钱,那也可以考虑通过个人缴费的方式。但是个人缴费是不能缴纳失业、工伤和生育的。我刚才说的9000多,只是养老和医疗的钱。除此之外没区别,医保报销都一样,养老的问题我下面给你详解:
退休金的计算公式比较复杂,但说白了也就是三个变量决定的一个大函数,只和三个因素有关系:工龄、缴费基数和退休上一年全社会平均工资。
不论是单位缴费还是个人缴费,假设缴费基数都是3000的话,那么以上三个要素都是一样的,所以两种缴费方式到退休后的退休金是一样的。
只有一个问题,个人缴费的基数上限一般都比较低,除非是你要缴纳的基数超过上限了。比如今年个人缴费的基数范围是1500—2800(纯粹假设),那么你就不能交3000了。
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1.以3000的工资为基数,北京交费比例如下
养老,单位20%,个人8%
医保,单位10%,个人2%+3块
失业,单位1%,个人0.2%
工伤,单位1%左右,个人不交
生育,单位0.8,个人不交,北京户口才能交生育保险,外地交不了
个人交309/月
2.你是北京城镇户口才能自己交,在户口所属区的人才或者职介办理参保手续,带上身份证、户口簿,必须把档案转入人才或者职介托管
个人交,只能交养老、医保和失业三险
交费基数就不是按照工资来计算,是以北京社平工资来划分不同的档次,最低档交费基数是北京社平工资的40%(医保的最低档基数是社平工资的60%),最低档基数来交,三险一个月需要500多
选择最低档的基数会比3000低一些
因为自己交的档次选择,没有3000这个档次,所以比较而言自己交,最低档更合适一点
你的问题完全可以登录北京市社保局网站进行了解和咨询,那里的答复应该是最权威、最全面、最准确的。
祝你好运!
首先,社保交纳有2种,一是个人方式,二就是单位方式。
是这样的,本地户口,可以通过户口所在地社保局或单位交纳社保;而非本地户口或农村户口,只能通过单位方式参保了。
其次,个人名义交纳需要到户口所在地社保局申请即可,其参保手续包括:本人身份证,近期免冠一寸照片备两张,保费,申请书等即可。
且只能办理养老,医疗保险两种。
社保交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的,且每年都不是一样的。
比如A地社平工资为20000元,那么养老保险交纳额为20000*20%=4000左右/年,医疗为20000*10%=2000左右/年。
另外也规定了最低档和最高档,最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%,最高档为职工月平均工资的300%。
一般以最低档居多。
第三,单位方式参保,以实际工资作为交纳基数。
以单位买全社保为准,计算如下所示:
医疗保险:个人承担2%,单位承担8%;
养老保险:个人为8%,单位承担20%;
失业保险:个人为1%,单位承担2%;
工伤保险:个人无,单位1%;
生育保险:个人无,单位1%;
公积金:个人10%,单位10%。
而工伤和生育保险的费用均由单位承担。
举个例子,就以工资为3000元/每月,那么其需要交纳的保费为:
医疗保险:3000*2%=60元,单位3000*8%=240元;
养老保险:3000*8%=240元,单位3000*20%=600元;
失业保险:3000*1%=30元,单位3000*2%=60元;
工伤保险:个人无,单位3000*1%=30元
生育保险:个人无,单位3000*1%=30元
公积金:3000*10%=300元,3000*10%=300元。
因此个人总计为:630元,单位总计为:1260元。
计算的数据可能会与实际的有出入,但计算的方式是这样的.