劳动合同法37条中明确规定 劳动者提前30日书面通知用人单位可以解除劳动合同此种情形下 不会被追究违约责任对方不让你走，属于违法行为，你有权依法要求对方支付这一期间的工资并且不受对方的不能走的约束
直接不去上班就可以了！
