女生学软件测试发展前景好吗？

实际上软件测试工程师不分男女，入门门槛不高，只要对软件测试有兴趣都可以学习。而且女性普遍会比男性更细心，更有耐心，沟通能力和包容性更强一些，加上很多企业的研发部门大多都是男性，所以女性成员的加入可以活跃团队氛围，并适当平衡团队中的男女比例。
那为什么目前行业内女性从业者依然偏少呢？
根本原因在于女性相比男性，在家庭上需要作出更大的付出。IT行业与其它行业最大的区别就是技术日新月异，你需要时刻保证自身能力的进步，不被时代所淘汰，需要持续不断的学习新技术。而女性随着结婚生子，要带小孩，要顾家庭，当了母亲之后你会变得心有余而力不足，很多人怕是再也没有时间去学习新东西了。
当然，上面我说的家庭因素也要根据每个人的家庭情况而定，比如老人可以帮忙带孩子，丈夫有更多时间顾家。在这个女人当男人用，男人当牲口用的社会，每个人都要承担起自己的职责。如果需要你去共同承担养家糊口的使命，或者你想追求经济独立，又对软件测试感兴趣，觉得自己也适合，那么就不要管外界的一些眼光，放手去做。只要你想，你一样可以做的很好。而且，因为稀缺，一旦你做得好，说不定得到的发展机会也就更大。

1. 软件测试职业无性别歧视
相对于软件开发的工作而言，测试的工作强度没有那么大，测试的主要工作查找软件缺陷的过程，对耐心、细致有很强的要求，而这恰好是女性所擅长的。因此，就工作强度和工作性质而言，软件测试岗位是比较适合女性的。
2. 软件测试岗位的薪资福利和发展前景
看一份工作是否具有前景，可从薪资福利和发展前景两方面来看。
薪资福利：
从目前市场行情来看，软件测试工程的薪资待遇较为可观。初级测试工程师月薪为5—8k，中高级测试工程师月薪为8—15k，成为项目管理之后，薪资将会更高。
发展前景：
软件测试工程师的发展方向也比较多，从技术路线来看，可以向自动化测试、性能测试、测试开发、测试专家等方向发展。从管理路线来看，可以向着测试组长、测试经理、项目经理等方向发展。
从薪资福利和发展前景方向来看，软件测试的发展前景是可观的。
软件测试的技术升级相对缓慢，随着测试经验和技术能力在实际工作中的不断加强，提升相对容易。因而，从软件测试的工作性质和发展来看，女生从事软件测试工作还是比较有前景的，关键还是要看个人的努力程度。

女生学软件测试发展前景为啥不好呢？
软件测试工作不拼力气，甚至不拼长相，无论男生女生，能者就上，有专业的知识和过硬的技术，软件测试从业者里女生高薪比比皆是。女生的细心耐心还能在软件测试工作中体现出性别的优势，所以，女生学软件测试没有一点问题。关键的问题来了，作为女生的你们想要做软件测试工作吗？这才是重点