应用心理学与人力资源管理专业哪个就业好点？

1、应用心理学是一个大的方向，里面会包含的有人力资源管理方向，整体是属于心理学的。
2、如果你说的是专业的人力资源管理方向的话，这两个职业目前不能进行详细的对比。
3、应用心理学肯定是朝阳行业，但是目前的发展肯定不如人力资源管理方向的。
4、但是心理学人力资源管理方向的具备的人才测评能力是人力资源管理方向的专业的没有的。

　　各有各的好处，可以根据自己的实际情况报读。就前景来看，应用心理学比较好点。
　　就业前景 HR 的前景是非常广阔的，职业生涯的道路也是很宽的。
　　应用心理学HR方向可以考人力资源管理师，这个专业在2006年之前还不是很重视专业出身，因为这个专业在全国开设的都比较晚，许多企业的HR都是中文或者行政管理出身，很少有HR专业出身；但是最近几年这个专业很强调专业性，因为有持证上岗的发展趋势。

应用心理学不是一门学科。它很广泛。应用心理学包括医学心理学、发展心理学、心理卫生与心理咨询等等。其实虽然心理学是个冷门，但是你可以运用心理学的知识来对待身边的人。所以说心理学是值得学习的。而且，只要是与人打交道的工作就用的上心理学

要看各高校的情况，我所在的学校就与市政府签订一项协议，为中小学培养心理教师。所以光我自己而言，认为心理学的日后就业是不成问题的，不仅我所在的城市中小学心理教师稀缺，全国大部分都缺好的心理老师.....

而且教师还有寒暑两假，而且收入来源也稳定~~

人力资源类就业好点