工作中很多的人都会对自己的领导有不好的看法，会讨厌自己的领导，如果自己是不经常和领导打交道的话就尽量忍一下，如果是真的受不了领导的管理方式就可以直接辞职换工作，这样就好了，但是很多的时候领导的一些举措也是被逼无奈。
如果自己一般情况下和领导没有太多的接触就可以选择忍一下。
很多的事情是不值得自己为了她辞掉工作的，而且自己如果辞掉了工作对自己是一点好处都没有的，所以很多的时候还是要保持理智的，自己没了这份工作就可能很难再找到合适自己的工作了，所以对一些小的事情能忍就忍一下也没有那么的难受，自己的工作还是很重要的，所以一定要知道自己是该干什么。
如果自己的领导真的是那种让你受不了的就可以选择辞职。
自己的领导做的一些事情真的让你没有办法接受，而且是那种需要经常和领导打交道的岗位还是需要考虑辞职的，因为自己的感受会直接影响自己的工作的效率，如果自己不愿意和这样的老板打交道，自己的工作效率是不会太高的，这样自己的工作也是不会做的太好的，所以一定要知道自己最需要的是什么。
老板做出一些不让人理解的事情也是被逼无奈的。
很多公司的制度让人很是受不了，感觉老板做出这样的制度是非常没有人性的，但是老板如果不严格要求自己的员工的话，自己的公司也就不会有好的前途，在激烈的社会竞争中就有可能被淘汰掉，如果公司关门了每个人都会失去现在养家糊口的条件的。
讨厌老板可以选择辞职，但是自己要知道自己辞职了之后能干什么，自己是不是能够很快的找到工作。
这是正常的，少跟领导接触就好了，没有哪个员工喜欢领导的，除非真的是特别好的领带，做好自己的事情就好了，没事千万别找老板，或者是换个公司，说不定老板会顺眼点。
应该缓解这种内心的想法。毕竟工作中与领导的相处是必不可免的。只有改变自己的想法，才能够更好的工作。
虽然领导很讨厌但是也不能表达出来，毕竟在工作上是不能对领导不敬，很讨厌领导的话就尽量少点和领导接触
那没办法，只有你自己不会调节自己的心态问题，如果非常讨厌你的领导，你要去反省是自己的问题还是他的问题，如果她问题多一点，并且让你没办法忍耐，那你可以选择离开这个岗位
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