食品企业员工办健康证发生的体检费应记入营业费用或营业成本科目，其他企业应记入福利费科目。
食品企业员工办健康证发生的体检费不属于福利费范畴,是一种卫生资格取得必须发生的费用,与生产经营有关的,可视同职工的上岗前的检查、上岗前的培训之类费用范围，可直接记入“管理费用——办理健康证费用”。
如果应付福利费有余额的话，你可以直接进入应付福利费
如果应付福利费没有余额的话，就可以直接进入管理费用---福利费
根据新会计准则规定:
可以直接在"管理费用-福利费"中列支,不用计提,也不需要通过"应付职工薪酬-福利费"科目核算,多一道手续,只要全年列支的金额不超过你们计税工资总额的14%即可.
记入应付职工薪酬-福利费
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