对这个我本人不是很清楚,不过我现在的老板以前就是在外服这类的公司当中文老师的。
一般大公司所采用的都是一对一的教学方式,而且一般这类的教学就完全按照客人的作息时间来算,他什么时候有空了,你就到他指定的地方上课。
我老板说,她当年可是培训了大半年后,然后公司有专门的人员测评你上课的能力。我老板说她当年就光准备给老外上第一课的内容这一部分,公司就测评了她半年,每次都会指出你的不足。你的态度,言辞,注意事项,教学细节都要测试的,不是说你口语好就行了,其他方面都要测试的。
还有,我老板说,这个行当老师和老师之间抢客人的现象也非常的普遍,客人是要抢的。而且非常辛苦。周末都不一定能休息的噢,因为一般大公司的领导都是只有周末有空的。当然工资不错,我们公司老外的学费就相当高,一个月也就那么几个小时,不过这是付给外服的,至于具体到你自己手上有多少,这个我就不知道了。
不过这个工作当然也有不少好处,能结交不少老外呢,我老板现在还和她以前教过的学生保留着联系。而且她也是通过先成为我们公司老板的中文老师,后来变成他的助理,最后现在是我们的mobilety manager。也不错噢,你可以考虑一下的。
外国人凭什么相信你呢?现在骗子这么多~~~
再说,外国人也不一定都是好人啊,万一把你骗了怎么办?你们一对一,谁出现人身伤害也受不了啊。
你们一节课一结帐,还是集中一起结?先付钱的不相信你,后付钱的话,你能相信外国人么?
所以,找个中间的机构帮你收钱是十分必要的。人不可能把所有钱都挣到。