领导安排了自己不喜欢的工作是司空见惯的事情,我经常遇见此种情况,不论是我大学毕业初出茅庐的时候,还是工作多年已经积累了一定的工作经验和资历的时候。只不过随着自己的成长,面对此种情况越来越波澜不惊、淡定从容而已。
那怎样应对呢?我认为可以从以下几方面考虑:
首先,调整自己的心态,改变自己的认知。
1、工作≠喜欢的工作
自我们步入社会起,就已经“人在江湖,身不由己”了,职场就是江湖。我们必须做好没有那么热爱自己工作的心理准备。不是每个人都有机会做自己热爱的工作,而工作中也不是所有内容都是自己喜欢的。我们的工作不等于我们喜欢的工作。
2、职责范围≠喜欢的工作范围
有时候那些不喜欢做的工作,属于我们的职责范围,我们就应该负责去完成,而有时候领导安排的不喜欢的工作,不属于自己的职责范围,就可以拒绝吗?答案显然是不可以的。在职场不仅仅要会做事还得会做人,总是拒绝领导的工作安排,别谈发展,工作能不能保住都是问题。
而且,不论喜欢不喜欢,我们完成一项工作,就应该有所收获,有所成长,不能太以自己的主观感受为标准,喜欢或者不喜欢并没用那么重要,只要能提升自己的能力,增长经验就是值得的。
3、不喜欢的工作≠不用做的工作
不喜欢的工作不代表就可以不去做,如果在职场可以那么随心所欲,就不会有那么多人想要逃离了。 自由是职场的奢侈品。除非公司是自己家的,即使这样,为了公司的发展,也会身不由己。
4、到底是不喜欢还是不擅长?
有时候,不喜欢做某项工作其实是因为自己不擅长,担心做不好,是内心的惧怕和不想去改变的惰性。这是心理学的原理。我们会因为擅长做某件事而喜欢上做这件事,是喜欢这件事带给自己的愉悦感受。比如说是轻松不费力,比如说是因为作得好而受到的物质或者精神奖励。
如果自己的这种情况,就更加要行动起来,跟自己不擅长的工作死磕,而不是总想着“绕路”。因为在职场路上,出来混,总是要还的,缺的功课总是要补的。
其次,行动起来。
有了良好的心态和正确的认知,然后就要“直面惨淡的人生”。结束一条路的最好办法就是走完它。不喜欢不想做但是又无力反抗的时候,别想那么多了,赶紧去做。我们的民间智慧很强大,俗话说“人怕干活,活怕人干”,投入状态赶紧去完成,后来就发现,咦,工作已经完成了。然后带着满足感,长吁一口气。
当然,如果有合适的机会,对领导的脾性也了解,如果遇见领导安排不喜欢的工作,并且不是职责范围内的,也可以尝试去沟通,能获得领导的理解和支持也能很好的处理这件事。
假以时日,我们会发现,面对自己曾经不喜欢的,惧怕的,不想做的工作,那种心情都已经烟消云散了,终于能够找到一点“宠辱不惊,看庭前花开花落;去留无意,望天上云卷云舒”的感觉。
因为是领导安排的工作,所以一定要去做。不喜欢,但是尽力做到最好。之后等老板看到你的能力后,慢慢和老板沟通。
遇到不喜欢的事情很正常 不可能所有事情都做自己喜欢的 不喜欢当做责任一样可以好好做
职场中遇到领导安排不喜欢的工作,该做还是要做,除非你资格老。在职场就是这样,混呗,慢慢资格就混老了
那也得去做 在工作中不是你说不想就可以不做的 大家在公司都是一样的地位 领导安排的工作不去做那肯定更不好