为什么考公务员的基本上都是本科生和大专生，而很少有研究生考公务员？

研究生考公务员的也不少，而且好些岗位都要求是研究生学历，特别是省级和中央级单位。
基层单位基本上很少要求研究生，而且基层单位招考人员也多，所以给人的感觉是考公务员的基本上都是本科生和大专生。

研究生考公务员的也不少。
不过对于学的理科，并考上专业对口的研究生，成为科研工作者的几率很大。一般公务员的国考很多都要求有硕士学位，而且一般都是学位越高，会被受限制越小，竞争也会越小，研究生考公务员的优势还是很大的。
而且研究生考上公务员过实习期对应副主任科员的待遇，研究生学历在晋升的路上绝对是一大助力，研究生考公务员也是不错的选择

因为研究生毕业相对来说找工作没有那么难，而且研究生毕业的话工资会比本科生工资高很多，所以研究生考公务员会少一点。

而本科生和大专生就不一样了，大街上一抓一大把，没有什么挑工作的机会，只有工作挑你，每天累死累活的而且工资低的可怜，所以他们一般会选择考公务员。

1、考入公务员后，研究生的工资会比同个岗位的本科生的岗位工资要高。硕士博士分别享受副科级和正科级待遇。正常情况下，本科毕业生过了试用期（一般是一年）后，会定在13级一档。如果在试用期间表现非常突出，可以定为13级2档。硕士博士分别为12级提档、11级一档。
2、考上以后，不论是试用期（一年）还是转正后，研究生都比本科生工资要高。转正后，本科生定科员级别，硕士研究生定副主任科员级别，博士研究生的话就是主任科员级别，工资差距还是有的。
3、2015年公务员及参照公务员管理人员工资改革方案
（1）、基本工资:
办事员2800元;科员3000元;副科级3100元;正科级3300元;副处级3600元;正处级4000元;副厅级4400元;正厅级5000元;副部级5500元;正部级6000元。
办事员三周年按科员对待;科员五年按副科级对待;副科级十周年按正科级对待;正科级十周年按副处级对待;副处级十周年按正处级对待;正县级十五周年按副厅对待;副厅级二十周年按正厅级对待;初次套改以累计年限对应的职务待遇确定基本工资。
（2）、工龄工资:
每年60元,以虚年计算,按月发放。三年一调。
在实际工作中，不考虑职位的情况下，专科生比本科生每月少200，本科比研究生少200

研究生的眼光高，看不起公务员，所以不考，基本上都本科生考，因为符合自己的学历，有这样一个工作，也是比较满意的，同时招考单位也是这样想的，希望我的回答可以帮到你