辞职后复职,协商按原合同工龄不减,后又不接受复职,按临时工接算工资,该如何维权,怎么算工龄?

2024-12-18 22:32:07
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回答1:

正常来说,辞职再入职,相当于新员工入职操作一样的,在本公司的工龄不会延续上一段工作时段
不接受复职,关键是要看哪方主动提出的,如果是公司方提出,可以拿着当初与人事部沟通的文件或聊天记录维权;如果是本人不接受工龄延续的问题而不同意复职,那就是个人问题了与公司无关