企业在与员工签订保密协议时可以要求员工无条件承担保密义务吗？

2024-12-17 02:12:33

推荐回答（4个）

回答1：

广东胡律师：

补充回答1：违约金的数额没有相关规定最高限额，由双方协商来定，你对单位的违约金觉得要求过高，可以主张要求少支付。

补充回答：这是常识，如果你漏密了造成公司的损失，公司是有权向你要求赔偿。

即使没有签订了保密协议的话，员工对企业都有保密的义务，签了的话，如果员工不遵守企业是有权向员工要求支付违约金的。

回答2：

无论有没有合同约定，员工都有保密的义务，这种义务是法律规定的。

回答3：

这是劳动者的义务，不需企业花钱买的。在百度上查：298劳杰士劳动合同书她能为用人单位合法高效地免除90％的劳动用工风险与责任，增添100％的省心与放心。里面的配套规章制度把你想到的和没想到的管理问题都替你解决了！

回答4：

员工与公司签订保密协议有哪些权利和义务？
简单。
员工与公司签订保密协议，员工可以多挣点儿钱。
员工与公司签订保密协议，员工必须承担保密责任。
并且保密是有期限的。