你先提出解除合同，那就是你违约，要按照约定赔付违约金，一般是按照约定服务期未完成期限按比例赔付，有合同约定的按照合同约定。如果是公司提出与你解除，那是公司陪你经济补偿金。还有一点要提醒：只有劳动合同解除了，你才能拿到退工证明或者劳动手册另找其它公司。这是从一般程序上讲的，当然，也有些用人单位不重视这一点，只要你有证书就要你了。
当然是。合同不是玩笑。
带着证书跑呗..... 三副签证 带着跑
