如果是在同一个地方的不同单位工作，你离职后，旧单位会给你办停保，新单位给你办续保就可以了。
如果你是在两个不同地方的单位工作，那新单位给你参保后，可以将原来地方的社保关系转移过来。
缴费年限会累计计算的。
只要你与原单位办理了解除劳动合同手续，劳动关系不存在了，原单位也办理了你的减员手续了，你也拿到回工回执了，新单位就可以给你办理增员手续缴纳社保了，只有以上程序，无需转移。
如果不是跨地区的，到新单位就可以直接续交手续不用你管，如果是跨区的就需要你本人到原地区劳保局携带身份证社保卡办手续。如果是在消费水平高的地区转到消费低的地区很容易几乎当天就可以办理，相反则很难，因为高消费的地方交的保险金多，如果转到低消费的地区享受时是按照你当时所在地享受保险待遇的。
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