如何处理好公司家庭个人三者之间的关系

工作和家庭是两个相辅相成的个体，而不是矛盾体
在实际生活中，经常会产生工作和家庭在时间精力上的冲突，甚至很多时候会出现负能力相互感染的情况，导致现在很多人会出现工作家庭难两全的烦恼局面。
首先，很多人没有做好规划。比如说为了家庭更好的生活，需要出去工作，通过工作赚钱来养家，但是很多人并没有预估我到底赚多少。所以很多大老板越赚越多仍然在努力奋斗，但对家庭的关注却越来越少，最后美其名曰身不由己，但最终还是后悔没有多陪家人。
其次，很多人在双方沟通上没有做好。当家庭需要占用工作时间时无法让公司满意；当工作占用家庭时间时无法让家人满意，那么这就是沟通态度和沟通技巧的问题，具体不展开说；
再次，很多人将工作家庭混成一团。身份不能及时转变，把工作的老总身份带回家，把家里长辈的身份带回工作，这些都会让工作关系和家庭关系变得复杂恶劣；
最后，很多人并不是因为工作影响了家庭或家庭影响了工作，而是自己本身就驾驭不了工作或经营不好家庭，处于内心自我保护将责任推到工作或家庭上，这是无能的体现。

这三者之间需要有效的去衡量，如果你的事业处在高峰期那么工作现在是你的重心。我相信你的事业有所成，那么个人价值也就得到了最有效的发挥，收入就更不用说了。家庭这里就要考虑到你是否有孩子是否已婚，如果你刚结婚，那么事业应该是第一的，如果你有孩子了，那么不容置疑你的孩子会占用你生活空间的大多部分，所有一般聪明的认识会选择，先立业，事业稳固了，是以后抚养好BABY的一个前提条件，处理好这之间的关系需要因人因事而异，具体问题，具体分析！ 以上都是我个人的意见！仅供参考，绝对原创！